Тема досить складна і неоднозначна, переведення її з англійської мови може звучати по-різному, проте так чи інакше, а підготуватися до проведення Всесвітнього дня охорони праці можна вже зараз. Про культуру в галузі охорони праці сказано не мало, саме від неї більшою мірою залежить стан справ в галузі безпеки праці на окремо взятому підприємстві і по країні в цілому. На локальному рівні - це система управління охороною праці в стінах виробництва, на територіальному - на рівні району та області. У масштабах цілої країни культура охорони праці займає саме значне місце в якості законодавства і програм. Так чи інакше, а культура - це запорука грамотності, в тому числі і в області норм і вимог безпеки та охорони праці, і мета кожного працівника підтримувати свою грамотність на вищому рівні, а роботодавця всіляко цьому сприяти і створювати всі умови, щоб працівники були професіоналами своєї справи. Ключовим моментом національної культури охорони праці повинна бути узгодженість дій між урядом, роботодавцями і працівниками, всі вони повинні брати активну участь у забезпеченні безпечного і здорового виробничого середовища за допомогою спеціальної системи встановлених прав, відповідальності та обов'язків, де найвище місце займає профілактика виробничого травматизму та професійної захворюваності. Попереджений - значить озброєний, саме для цього служить профілактика, з'ясувати що і де вимагає доопрацювання, або зовсім кардинальних змін. До Всесвітнього дня охорони праці залишилося трохи більше місяця, тема визначена, так чому б не підвищити свою культуру охорони праці через проведення профілактичних заходів у вашій організації та підвести підсумки діяльності до 28 квітня, щоб потім з новими силами ставити нові завдання в галузі безпеки та охорони праці, адже кожен з нас хоче повернутися додому здоровим! Джерело: http://otipb.at.ua/
Немає коментарів:
Дописати коментар